Por la inclusión laboral y la transformación social nos unimos con el fin de celebrar la graduación de 11 personas con discapacidad que culminaron su formación como Técnicos en Atención al Cliente – Call Center. Más que un acto académico este logro representa 11 historias de superación, talento y oportunidades que hoy se abren paso sin barreras.
La inclusión laboral no ocurre por casualidad. Es el resultado de decisiones conscientes, alianzas estratégicas y sobre todo del compromiso de organizaciones que creen en el poder de transformar oportunidades. Este proceso fue posible gracias a una articulación que demuestra que cuando las organizaciones unen capacidades, el impacto es real. Outsourcing S.A.S. BIC, aportó su experiencia en el sector BPO y su compromiso con la generación de empleo incluyente. Por otra parte, CAFAM lideró el acompañamiento a estas 11 personas, Instituto 13 dio su conocimiento para desarrollar el proceso pedagógico y ágora, Instituto Nacional para Ciegos -INCI, Siigo y Secretaría Distrital de Integración Social reafirmaron su propósito de impulsar el bienestar y el desarrollo de las personas.
En esta historia, la frase “Hacer cosas ordinarias con amor extraordinario” cobra un sentido profundo. Porque formar, capacitar y generar empleo puede parecer una tarea cotidiana dentro del mundo empresarial, sin embargo, cuando se hace con razón social, empatía y compromiso, se convierte en un acto extraordinario que mejora vidas. Esta historia no solo habla de formación técnica, habla de dignidad, de oportunidades reales y de organizaciones que entienden que la diversidad no es una cuota, sino una fortaleza. Gracias al compromiso de Outsourcing S.A.S. BIC con su aliado CAFAM, hoy contamos con nuevos profesionales que inician una etapa donde su talento será el protagonista y donde la inclusión deja de ser un ideal para convertirse en una realidad