En un mundo empresarial cada vez más competitivo y tecnológico, las organizaciones están reconociendo la importancia de poner a las personas en el centro de sus estrategias. En Outsourcing S.A.S, somos una empresa comprometida con el desarrollo de culturas empresariales más humanas, implementando un programa innovador nombrado “Consejería Corporativa”. Este servicio no solo ha mejorado la vida de nuestros colaboradores, sino que también ha demostrado ser un aliado clave para mejorar el bienestar emocional, espiritual y profesional dentro de la organización.
¿Qué es la Consejería Corporativa?
La Consejería Corporativa es un programa creado para ofrecer apoyo emocional y espiritual a los colaboradores y sus familias, abordando problemáticas personales y laborales que impactan su desempeño y calidad de vida.
Este servicio atiende casos como ansiedad, depresión, estrés, duelo y violencia intrafamiliar, brindando acompañamiento continuo a quienes lo necesitan. Se rige por principios como la Regla de Oro (tratar a otros como quisieras ser tratado), la voluntariedad, la gratuidad, la disponibilidad 24/7 para emergencias, la neutralidad del consejero y la confidencialidad de la información compartida, garantizando un espacio seguro y humano para el bienestar integral.
Impacto de la Consejería Corporativa
El programa ha logrado un impacto significativo en la vida de 23.000 colaboradores y sus familias. A través de servicios como visitas presenciales o virtuales, sesiones de cuidado y acompañamiento en momentos críticos, los consejeros han ayudado a las personas a superar desafíos personales y profesionales.
A continuación, podemos evidenciar un claro ejemplo de cómo estas consejerías han impacto de forma positiva en nuestros colaboradores:
Audrey, logró enfrentar la depresión tras la pérdida de su padre y el diagnóstico de una enfermedad de su hijo, y afirma: “he logrado superar la depresión a causa de dos sucesos que ocurrieron en mi vida, el fallecimiento de mi padre y el diagnóstico de una enfermedad de mi hijo menor. Gracias a la consejería por su bello acompañamiento, pues ahora mis hijos y yo estamos mucho mejor y más cerca de Dios”.
¿Cómo ha mejorado el bienestar emocional en la empresa?:
La Consejería Corporativa ha integrado acciones importantes para sanar emociones y fortalecer la autoestima, convirtiéndose en un catalizador para consolidar una empresa más humana y socialmente responsable. Esto se traduce en colaboradores más felices y que encuentran en la organización un propósito del porque hacen su labor.
La Consejería Corporativa no solo ha mejorado el bienestar emocional de los colaboradores, sino que también ha fortalecido la cultura organizacional, generando un impacto positivo en la productividad, el compromiso y la satisfacción laboral.